中国电力科学院新入职员工拓展培训
新入职员工拓展培训


    6月1、2日,公司人力资源部和电力电子团支部一同组织了由新入职员工参加的拓展培训。1日下午4:30,来自公司各部门共33名员工准时从院内出发,来到了位于昌平区双龙山景区的拓展培训基地。经过短暂的休整和晚餐,此次培训正式开始。
    首先,教练把所有参加人员随机平分为3组,与以往拓展培训不同的是,这次培训添加了角色扮演的内容。每一个组都代表着一个国家,要选出国王、王后和骑士等人物,并为自己的国家起国名,编国歌,设计国旗、国徽等。这个活动环节,不仅让刚进入公司不久的新员工们彼此更加熟悉,同时也增强了大家的团队合作意识。在之后的角色服装设计赛中,大家集思广益,发挥每一个成员的奇思妙想。上演了一场精彩的时装秀。  

    6月2日清晨,大家继续以各自的“国家”为团队向山区进发。经验丰富的教练通过“勾肩搭背操”和“梅花步”两项运动让大家逐步体会合作的重要性。接下来的“时空转换器”和“国家宝藏”考验了大家的脑力,并开始在各个国家之中建立竞争机制。大家边爬山边进行各种拓展活动,虽辛苦却也乐在其中。在山顶的DIY午餐,可以说是大家最放松的时刻。每个国家都要靠很少量的米、香肠等食物让大家填饱肚子,其余的粮食,要用上午活动赢来的“拓展币”通过和其他国家拍卖的形式获得。虽然算不上精致,但通过大家齐心协力做成的这顿午饭却比平时更加可口。
    下午的训练在难度和危险性上都大大增加,进一步考验着大家的毅力、耐力以及团队意识。无论是两人合力完成的走钢索,还是充满奉献精神的高墙逃生。每一项活动都要靠勇于承担、不畏艰险的团队精神才能顺利完成。在活动中,每一个队员之间已经不仅仅是一同工作的同事,更是心手相连的兄弟姐妹。
    电力电子公司一直对新员工的培训十分重视。在这次拓展培训中,每一次齐心协力的团结合作,每一次成功之后的热情相拥,每一次完成项目的坦诚分享,让员工间多了一份了解,多了一份亲切,多了一份信任。活动增强了大家的团队意识和协作精神,为今后的工作打下了坚实的基础。
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